試験コード： C-THR86-2505
試験名称： SAP Certified Associate - Implementation Consultant - SAP SuccessFactors Compensation
認証ベンダー： SAP
対応認証： SAP Certified Associate

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行き届いたサービス、お客様の立場からの思いやり、高品質の学習教材を提供するのは弊社の目標です。お客様がご購入の前に、無料で弊社のC-THR86-2505試験「SAP Certified Associate - Implementation Consultant - SAP SuccessFactors Compensation」のサンプルをダウンロードして試用することができます。PDF版とソフト版の両方がありますから、あなたに最大の便利を捧げます。それに、C-THR86-2505試験問題は最新の試験情報に基づいて定期的にアップデートされています。

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SAP C-THR86-2505 認定試験の出題範囲：

トピック	出題範囲
トピック 1	Implementation Test: This section of the exam evaluates the understanding of Compensation Analysts in verifying system configuration using implementation test tools. It includes basic validation and troubleshooting before plan launch.
トピック 2	Plan Settings: This section of the exam measures the skills of SAP Consultants in defining plan-level configurations. It includes cycle setup, planner eligibility, planner hierarchy, and general settings required to operationalize compensation plans.
トピック 3	Reports and Workflows: This section of the exam evaluates the proficiency of SAP Consultants in setting up reports and approval workflows. It covers route maps, executive reviews, and standard reporting capabilities.
トピック 4	Compensation Worksheets: This section of the exam evaluates the knowledge of Compensation Analysts in managing compensation worksheets. It involves planning templates, columns, formulas, and worksheet behavior needed to support merit, bonus, and stock processes.
トピック 5	Set Up Import Tables:This section of the exam assesses the ability of Compensation Analysts to configure and import required compensation-related tables. It includes loading lookup tables and data required for business rules and logic.
トピック 6	Managing Employee Specific Data:This section of the exam assesses the skills of SAP Consultants in handling employee-specific data used in compensation planning. It includes importing and mapping fields like pay, performance, and custom metrics.

参照：https://learning.sap.com/certifications/sap-certified-associate-sap-successfactors-compensation

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