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- いつでもオンラインで練習
- テスト履歴と性能レビュー
- Windows/Mac/Android/iOSなどをサポート
- オンラインテストエンジンを試用する
WorldatWork GR9 試験概要:
| 認定ベンダー: | WorldatWork |
| 試験名: | トータルリワードにおける戦略的コミュニケーション |
| 試験番号: | GR9(別名T4) |
| 関連資格: | Certified Compensation Professional (CCP®) Global Remuneration Professional (GRP®) Certified Benefits Professional (CBP®) |
| 受験料: | 会員:約595~645米ドル;非会員:約845~895米ドル |
| 認定の有効期間: | 3年間 |
| 合格点: | 75% |
| 試験形式: | 多肢選択式, 監督付き試験 |
| 試験時間: | 120 minutes |
| 出題数: | 75~100問 |
| 対応言語: | 英語 |
| 推奨トレーニング: | トータルリワードにおける戦略的コミュニケーション講座 |
| 受験申し込み: | WorldatWork公式サイトでの受験申込み |
| 受験方法: | オンラインによる遠隔監督付き受験、または認定試験会場での受験 |
| 前提条件: | 必須の受験資格はなし。トータルリワードに関する基礎知識を有する人事・トータルリワード関連業務担当者に推奨されます |
| 公式シラバスのURL: | https://worldatwork.org/courses/strategic-communication-in-total-rewards |
WorldatWork GR9 試験シラバストピック:
| セクション | 比重 | 目標 |
|---|---|---|
| 戦略的コミュニケーションの基礎 | 20~25% | - 法規制上および倫理的な考慮事項 - トータルリワード戦略におけるコミュニケーションの役割 - 効果的なコミュニケーションの特徴 |
| メッセージの設計とコンテンツの作成 | 20~25% | - 視覚的・文書によるコミュニケーションの原則 - 複雑なリワード関連情報のわかりやすい表現化 - 各ステークホルダー層に合わせたメッセージの調整 |
| 戦略的コミュニケーションの計画プロセス | 25~30% | - 目的と主要メッセージの明確化 - 8段階のコミュニケーション計画フレームワーク - 対象者の分析とセグメンテーション |
| 効果測定と継続的な改善 | 10~15% | - コミュニケーションの効果を評価する指標 - コミュニケーション戦略の見直しと改善 - 結果と投資効果(ROI)の分析 |
| 伝達経路の選定と実施 | 15~20% | - コミュニケーション施策の実行 - 変化への対応と従業員からのフィードバックの管理 - 適切なコミュニケーション経路の選び方 |
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