C-THR97-2205 ソフト版
- インストール可能なソフトウェア応用
- 本番の試験環境をシミュレート
- 人にC-THR97-2205試験の自信をもたせる
- MSシステムをサポート
- 練習用の2つモード
- いつでもオフラインで練習
- ソフト版キャプチャーをチェックする
- 問題と解答: 80
- 最近更新時間: 2026-09-18
- 価格: ¥7500
C-THR97-2205 オンライン版
- 学習を簡単に、便利オンラインツール
- インスタントオンラインアクセス
- すべてのWebブラウザをサポート
- いつでもオンラインで練習
- テスト履歴と性能レビュー
- Windows/Mac/Android/iOSなどをサポート
- オンラインテストエンジンを試用する
- 問題と解答: 80
- 最近更新時間: 2026-09-18
- 価格: ¥7500
C-THR97-2205 PDF版
- 印刷可能なC-THR97-2205 PDF版
- SAP専門家による準備
- インスタントダウンロード
- いつでもどこでも勉強
- 365日無料アップデート
- C-THR97-2205無料PDFデモをご利用
- PDF版試用をダウンロードする
- 問題と解答: 80
- 最近更新時間: 2026-09-18
- 価格: ¥7500
2026年のC-THR97-2205試験は出題範囲が広く、十分な準備なしに挑むにはハードルの高い試験です。PassTestが提供するSAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Onboarding 1H/2022対策問題集80問を繰り返し解くことで、出題傾向をつかみ、苦手分野を着実に克服できます。
SAP C-THR97-2205 試験概要:
| 認定ベンダー: | SAP |
|---|---|
| 試験名: | SAP認定アプリケーションアソシエイト - SAP SuccessFactors Onboarding 1H/2022 |
| 試験番号: | C-THR97-2205 |
| 出題数: | 80 |
| 受験料: | 200米ドル(CER001、受験回数1回);276米ドル(受験回数2回);500米ドル(CER006、受験回数6回) |
| 関連資格: | SAP認定アプリケーションアソシエイト |
| 認定の有効期間: | 次期バージョンリリースまで有効。資格維持には年次のStay Certified評価の受験が必要 |
| 試験形式: | 多肢選択式, シナリオ設問形式 |
| 対応言語: | 英語 |
| 試験時間: | 180 分 |
| 合格点: | 66% |
| 推奨トレーニング: | THR80 SAP SuccessFactorsプラットフォーム入門 THR97 SAP SuccessFactors Onboarding トレーニングコース SAP Learning Hub |
| 受験申し込み: | Pearson VUE 試験予約サイト SAPトレーニング&認定試験申込サイト |
| サンプル問題: | SAP C-THR97-2205 サンプル問題 |
| 受験方法: | オンライン監督付き受験またはPearson VUE試験会場での会場受験 |
| 前提条件: | 受験に必須の前提条件は設けられていません。ただし、SAP SuccessFactorsプラットフォームおよび人事業務プロセスに関する基礎知識を有していることが推奨されます |
| 公式シラバスのURL: | https://training.sap.com/certification/c_thr97_2205-sap-certified-application-associate---sap-successfactors-onboarding-1h2022-g/ |
SAP C-THR97-2205 試験シラバストピック:
| セクション | 比重 | 目標 |
|---|---|---|
| トピック 1: 文書テンプレートと通知機能 | 10% | - メール通知の設定 - 文書テンプレートの作成と電子署名の設定 |
| トピック 2: 外部システムとの連携機能 | 10% | - Employee Centralとの連携設定 - 採用管理モジュールとの連携設定 |
| トピック 3: Onboardingデータモデル | 15% | - データモデルの設計と設定 - カスタムデータ項目の収集とMDFオブジェクトの活用 |
| トピック 4: ロールベース権限管理 | 15% | - Onboarding関係者向け権限設定 - Offboarding関係者向け権限設定 |
| トピック 5: Offboardingプロセス | 10% | - タスク管理とデータの引継ぎ手続き - Offboarding業務フローの設定 |
| トピック 6: 再雇用手続きプロセス | 5% | - 再雇用業務フローの設計と設定 |
| トピック 7: Onboardingプロセスと法令遵守対応 | 25% | - 業務ルールと担当者グループの定義 - 業務フローとタスクの設定 - 法令遵守に関するルールと規制要件への対応 |
| トピック 8: 主な機能とプロビジョニング | 10% | - Onboarding機能を有効化するためのプロビジョニング設定 - システムのコア機能と利用可能な機能一覧 |
SAP C-THR97-2205 試験 Q&A まとめ
C-THR97-2205はSAPが実施する「SAP認定アプリケーションアソシエイト - SAP SuccessFactors Onboarding 1H/2022」の試験で、合格するとSAP認定アプリケーションアソシエイト - SAP SuccessFactors Onboarding 1H/2022の認定資格を取得できます。この資格はSAPの認定体系においてアソシエイトに位置づけられています。関連する認定資格には、SAP認定アプリケーションアソシエイトなどがあります。PassTestではこの試験に特化した80問の練習問題をご用意していますので、資格取得に向けた対策にぜひご活用ください。
SAP認定アプリケーションアソシエイト - SAP SuccessFactors Onboarding 1H/2022(C-THR97-2205)の問題数は80、試験時間は180 分です。限られた時間内にすべての問題を解き切るには、1問ごとの解答ペースを意識し、分からない問題に長時間とどまりすぎない時間配分が欠かせません。PassTestのDesktop Test EngineやOnline Test Engineで制限時間を設けた模擬試験に繰り返し取り組み、本番と同じ時間感覚を身につけておくことをおすすめします。
C-THR97-2205試験の合格基準点は66%で、受験料は200米ドル(CER001、受験回数1回);276米ドル(受験回数2回);500米ドル(CER006、受験回数6回)です。万が一不合格となった場合、再受験には改めて全額の受験料が必要になるため、本番を申し込む前にPassTestの練習問題で自己採点を繰り返し、安定して合格基準を上回れる状態になってから受験に臨むと安心です。
C-THR97-2205試験の前提条件については、受験に必須の前提条件は設けられていません。ただし、SAP SuccessFactorsプラットフォームおよび人事業務プロセスに関する基礎知識を有していることが推奨されますと案内されています。受験条件は変更される場合もありますので、お申し込みの前に公式の試験案内で最新情報を必ずご確認ください。
C-THR97-2205試験の申し込みは、以下の公式チャネルから行えます。
なお、試験方式はオンライン監督付き受験またはPearson VUE試験会場での会場受験となっています。
受験日程や会場の空き状況は、お申し込みの前に公式サイトでご確認ください。
SAPはC-THR97-2205試験向けに、以下の公式推奨トレーニングを提供しています。
公式トレーニングで基礎知識を固めたうえで、PassTestの80問の練習問題でアウトプットを重ねれば、理解の定着と得点力の向上を効率よく両立できます。
はい、PassTestではC-THR97-2205練習問題の無料サンプルをご用意しており、問題の品質や出題傾向を購入前に実際にご確認いただけます。ご購入後は365日間無料で更新版を受け取れ、無料期間の終了後も50%割引で更新サービスを継続いただけます。
PassTestでは「返金保証」をご用意しています。ご購入後60日以内にC-THR97-2205試験を受験して不合格となった場合、受験票の写しと公式のScore ReportのPDFを試験後2日以内にご提出いただければ、内容を確認のうえ7日以内に全額返金いたします。なお、ご購入から3日以内の受験や、ダウンロード後に実際に受験されなかった場合、無料の資料および期限切れのご注文は対象外となり、受験者の氏名はお支払い時の名義と一致している必要があります。返金の代わりに、同等の試験対策資料2点を無料でお受け取りいただき、お持ちの製品の更新サービスを継続するご選択も可能です。製品はお支払い完了後1分以内にご登録のメールアドレスへお届けし、即時ダウンロードでご利用いただけます。2時間経っても届かない場合はカスタマーサポートまでご連絡ください。なお、インストール可能なパソコンの台数に制限はありません。
C-THR97-2205試験の出題範囲は、公式の試験概要では8つの分野に分かれています。主な分野としては、「Onboardingプロセスと法令遵守対応」(出題比率:25%)、「Offboardingプロセス」(出題比率:10%)、「再雇用手続きプロセス」(出題比率:5%)などが挙げられます。各分野に含まれる詳細なトピックと配点の内訳は、このページ上部の試験範囲一覧をご確認ください。
SAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Onboarding 1H/2022 認定 C-THR97-2205 試験問題:
What are some features supported by sap successfactors onboarding? Note: there are 2 correct answers to this question
- A. Data collection of contingent worker personal information
- B. Document generation and e-signature
- C. Global assignment of employee
- D. Data collection of new hire personal information
正解:B、D 🗳️
How can you create a new hire onboarding record? Note: There are 3 correct answers to this question
- A. By integrating with sap successfactors recruiting management
- B. By importing a csv file in admin center
- C. By importing a csv file through integration center
- D. By using add new hire to onboarding in admin center
- E. By integrating with an external applicant tracking system
正解:A、D、E 🗳️
What standard business rules drive the data collection processes in onboarding? Note: There are 3 correct answers to this question.
- A. ONB2_InternalHire_Configuration
- B. ONB2_CustomDataCollectionCheck
- C. ONB2_ECDataCollectionCheck
- D. ONB2_PreDaylAccessCheck
- E. ONB2_HMReviewCheck
正解:B、C、E 🗳️
Who should be provided role-based permissions to perform Offboarding? Note: There are 3 correct answers to this question.
- A. All employees
- B. External employees
- C. Manager
- D. Contingen workers
- E. Administrator
正解:A、C、E 🗳️
What happens when both legacy onboarding 1.0 and new onboarding are integrated with sap successfactors recruiting or an external applicant tracking system?
Note: There are 2 correct answers to this question.
- A. The onboarding version is triggered based on the integration setup
- B. New onboarding will be triggered by default
- C. Legacy onboarding 1.0 will be triggered as a preferred module
- D. Both legacy onboarding 1.0 and new onboarding will fail
正解:A、B 🗳️
1186 お客様のコメント最新のコメント 「一部の類似なコメント・古いコメントは隠されています」
焦っている人におすすめ C-THR97-2205試験直前の決定版だね!
C-THR97-2205試験の成績に満足しています。初めてC-THR97-2205学習教材のような高品質な商品を購入しました。
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C-THR97-2205試験は難しいですが、C-THR97-2205練習問題集があれば、簡単になります。いい資料です!
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C-THR97-2205学習教材を利用すれば、あなたもC-THR97-2205試験に合格できます。すごくいい資料です!
このをC-THR97-2205問題集をベースにして、無事試験に合格できました。次はC_S43を購入したいです。
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私はC-THR97-2205試験を少なくとも一度はやり直さなければならないと思っていますが、今回は88のマークで合格したことに驚きました。よく出来ました!
出題頻度の高いテーマを中心に、解説+過去問題で構成したC-THR97-2205参考書って感じだね。PassTestさんオカゲさまで合格です。
読み続けているうちに要点が頭に入っているので苦手な過去問を解けるようになっていることが嬉しいです。
このPassTestの問題集にとても感謝しています。
是非参考にして合格し就活や転職の成功の足しにしてくれ。
PassTestさん、本当に感謝してます!
PassTestのC-THR97-2205は所詮基本情報の縮小版かと思いきや、基本情報と同じくらいいろいろな側面の知識が必要なのですね。
このC-THR97-2205テキストもやる気がわいてくるような気がします。きっちりとまとまっていてわかりやすかったです。
わかりやすい解説が付き、これで受かる気がしたっと思って受験して本当に受かりました。すごい
しかも試験の問題にも入ていて、高得点で受かりました。
加点ポイント高いです。PassTestさんのお陰でいい内容に出会いました。幸せです。PassTest本当に有難うございます!
PCでC-THR97-2205を学習する過去問がとても使いやすかった。全体的には満足いく商品です。資格を取得するために、このC-THR97-2205問題集を買って自習しました。
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